Ako požiadať o výživné na maloleté dieťa?
Ako požiadať o výživné na maloleté dieťa? Ak uvažujete, ako požiadať o na maloleté dieťa a neviete kde začať, potom ste tu
Čítať viac
Žaloba na určenie neplatnosti skončenia pracovného pomeru
Žaloba na určenie neplatnosti skončenia pracovného pomeru Pokiaľ zamestnanec alebo zamestnávateľ nesúhlasí so skončením pracovného pomeru a považuje ho za neplatné, môže
Čítať viac
Práca nadčas. Kedy ju možno odmietnuť?
Čo je práca nadčas? Práca nadčas. Zákonník práce ju definuje ako prácu vykonávanú zamestnancom na príkaz zamestnávateľa alebo s jeho súhlasom nad
Čítať viac
Výpoveď zo zdravotných dôvodov
Výpoveď zo zdravotných dôvodov Chorobám, či zraneniam sa žiaľ niekedy vyhnúť nedá. Zdravotné ťažkosti majú niekedy vplyv aj na pracovný pomer. Zamestnanec,
Čítať viac
Výpoveď pre neuspokojivé plnenie pracovných úloh
Čo je výpoveď pre neuspokojivé plnenie pracovných úloh? Výpoveď pre neuspokojivé plnenie pracovných úloh, je jedným z dôvodov výpovede podľa § 63 ods.
Čítať viac
Kto určuje čerpanie dovolenky?
Kto určuje čerpanie dovolenky? „Kto určuje čerpanie dovolenky? Zamestnávateľ, či zamestnanec? Akou dovolenkou disponuje zamestnanec a akou zamestnávateľ?“ Toto sú časté otázky,
Čítať viac
Preradenie zamestnanca na inú prácu bez jeho súhlasu
Preradenie zamestnanca na inú prácu bez jeho súhlasu Preradenie zamestnanca na inú prácu bez jeho súhlasu má svoje pravidlá. Zákonník práce hovorí
Čítať viac
Návrat do práce po rodičovskej dovolenke
Návrat do práce po rodičovskej dovolenke – čo hovorí zákon? Rodičia, teda matka, resp. otec na materskej (otcovskej), či rodičovskej dovolenke požívajú
Čítať viac
Pracovný pomer na dobu určitú
Čo je pracovný pomer na dobu určitú? Zákonník práce v § 48 definuje pracovný pomer na určitú dobu tak, že pokiaľ nebola
Čítať viac
Škoda podľa Trestného zákona
Škoda podľa Trestného zákona – novela od 06.08.2024 Dňa 06.08.2024 nadobudla účinnosť novela Trestného zákona, ktorá zavádza viacero zmien. Jednou z veľmi
Čítať viac