Autor JUDr. Patrik Ozimanič

Krátenie dovolenky – kedy je možné zamestnancovi krátiť dovolenku? Dovolenka je jedným zo základných práv zamestnanca. Je upravená v § 100 a nasl. Zákonníka

Nezotrvanie zamestnanca v práci počas výpovednej doby Zamestnanec má počas trvania pracovného pomeru nielen práva ale aj určité povinnosti. Nezotrvanie zamestnanca v

Výpoveď zo strany zamestnávateľa Výpoveď je jedným zo spôsobov skončenia pracovného pomeru. Výpoveď je jednostranný právny úkon, čo znamená, že na jeho

Skončenie pracovného pomeru na dobu určitú Skončenie pracovného pomeru na dobu určitú je jedným zo spôsobov skončenia pracovného pomeru. Uplatňuje sa len v

Skončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe Skončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe je pomerne jednoduché, ale tiež má svoje nástrahy. Skúšobná doba,

Výpoveď zo strany zamestnanca Výpoveď je jedným zo spôsobov skončenia pracovného pomeru. Výpoveď je jednostranný právny úkon, čo znamená, že na jeho